Obec Zašová
v souladu s § 7 zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů, ve znění pozdějších předpisů

oznamuje vyhlášení výběrového řízení č. 001/2026
na pracovní pozici
Referent pro oddělení výstavby, životního prostředí
v pracovním poměru na dobu určitou, s možností prodloužení na dobu neurčitou

 

Charakteristika pozice: Zajišťuje technickou agendu obce v oblasti výstavby, údržby a správy majetku. Je odborným garantem pro stavební činnost, kontrolu staveb, přípravu investic a komunikaci s občany, dodavateli i úřady.

Bližší informace o druhu práce Vám podá:
Mgr. Jiljí Kubrický, starosta obce, tel. 571 634 015, e-mail: starosta@zasova.cz

Platové podmínky: dle platných předpisů a započitatelné praxe

Termín nástupu: dle dohody, nejpozději 1. 8. 2026

Kvalifikační předpoklady a požadavky:

• středoškolské či vysokoškolské vzdělání stavebního směru, případně plnění kvalifikačních požadavků na vzdělání a praxi pro výkon činnosti na obecném stavebním úřadu dle § 30a, odst. 4 a 5, zákona č. 283/2021 Sb., stavební zákon, ve znění pozdějších předpisů,
• znalost obecně závazných předpisů souvisejících s vykonávanou činností, zejména
  - zákon č. 283/2021 Sb., stavební zákon, ve znění pozdějších předpisů,
  - zákon č. 183/2006 Sb., o územním plánování a stavebním řádu (stavební zákon), ve znění pozdějších předpisů, včetně prováděcích předpisů
• znalost práce na PC - Word, Excel, Internet, ASPI,
• velmi dobrá schopnost jednat s lidmi, vysoké pracovní nasazení, odpovědnost, pečlivost, organizační schopnosti,
• velmi dobrý ústní a písemný projev.

Dále výhodou:

• osvědčení zvláštní odborné způsobilosti pro správní činnost stavební řád a vyvlastnění podle jiného právního předpisu, nebo osvěčení o úspěšném vykonání úřednické zkoušky pro odbor státní služby, jehož součástí je stavební řád (povinnost složit zkoušku v termínu do 18 měsíců od začátku pracovního poměru),
• praxe v oboru.

Nabízíme:

• možnost trvalého vzdělávání - podpora profesního i osobního rozvoje (vstupní vzdělávání, adaptační příprava a návazná školení, semináře, kurzy),
• 5 týdnů dovolené,
• příspěvek na stravování,
• 3 dny indispozičního volna (sick days),
• pružnou pracovní dobu,
• a další zajímavé zaměstnanecké výhody dle směrnice obce (např. příspěvek na penzijní připojištění)

Předpoklady pro vznik pracovního poměru úředníka stanovené § 4 zákona č. 312/2002 Sb. jsou:

• státní občanství ČR nebo cizí státní občanství a trvalý pobyt v ČR,
• věk minimálně 18 let,
• způsobilost k právním úkonům a bezúhonnost,
• ovládání jednacího jazyka.

Náležitosti písemné přihlášky (§ 7 odstavec 4 zákona č. 312/2002 Sb.):
název výběrového řízení, jméno, příjmení, titul, datum a místo narození, státní příslušnost, místo trvalého pobytu, číslo občanského průkazu (číslo dokladu o povolení k pobytu, jde-li o cizího státního občana), datum a podpis.

K přihlášce je nutné připojit doklady (§ 6, odst. 4 zákona č. 312/2002 Sb.):

• profesní životopis,
• výpis z evidence rejstříku trestů ne starší než 3 měsíce (originál nebo ověřená kopie),
• ověřená kopie dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání.

Písemnou přihlášku se všemi požadovanými náležitostmi a přílohami (bez nich není přihláška úplná a nemůže být zahrnuta mezi přihlášky dalších uchazečů o obsazované funkční místo) předejte či zašlete v uzavřené obálce označené názvem výběrového řízení 31. 3. 2026 (včetně) na adresu:
            Obec Zašová
            čp. 36
            756 51 Zašová
nebo předejte na podatelně Obecního úřadu.
Informace k organizaci výběrových řízení včetně potřebných tiskopisů jsou k dispozici na internetu (www.zasova.cz) nebo u personalisty obce.

Vyhlašovatel si vyhrazuje právo zrušit toto výběrové řízení kdykoliv v jeho průběhu.

Oznámění vyvěšeno dne: 1. 3. 2026